Bản ghi âm gần đây có tựa đề "Xin hãy trả lương tháng cho tôi, CEO Joo." Các thành viên, những người đã trở thành nhân viên của công ty, chỉ được trả lương tháng nếu họ có thể tạo ra lợi nhuận cho công ty thông qua công việc của mình.
Bài kiểm tra cuối cùng để được trả lương hàng tháng là "đọc được không khí", một đức tính cần thiết đối với nhân viên mới.
Thành viên mới Joohoney của MONSTA X được định vị là một "nhân vật tự nhiên" thể hiện niềm đam mê tràn đầy thay vì cố gắng đọc tâm trạng của mọi người.
"Nhân viên cấp cao" Ji Seok-jin cũng đắm mình vào bài kiểm tra công việc với khả năng đọc tâm trạng của người khác một cách trang nghiêm và được đào tạo bài bản, và tham dự buổi lễ một mình.
Anh ấy thậm chí còn được nhìn thấy làm như vậy, làm dấy lên sự quan tâm liệu anh ấy có thể thoát khỏi "Lupinler lương tháng" bị bắt nạt và xoay chuyển tình thế để trở thành một át chủ bài hay không.
Với cơ hội cuối cùng để lên tiếng trước khi mức lương hàng tháng của họ được công khai, các nhân viên đã vô cùng đau khổ.
Nếu anh ta phát hiện CEO biển thủ, anh ta có thể chia tiền của CEO, nhưng nếu anh ta không báo cáo, anh ta sẽ nhận được gấp đôi mức lương hàng tháng hiện tại.
Cô nhớ lại việc bị Won Eunbi (LADIES' CODE) phản bội một cách tàn nhẫn và bày tỏ sự đau khổ của mình, chủ động đưa ra cáo buộc, nhưng các nhân viên khác lại ngần ngại đưa ra cáo buộc, với lý do "an toàn là trên hết".
Ông ta có thực sự ngờ rằng Tổng giám đốc điều hành của "Tiger Tiger" KWON EUN BI lại không thể từ bỏ thói quen cũ và phạm tội tham ô không?
Cuộc đua "Tổng giám đốc Joo, trả lương tháng cho tôi" có thể được theo dõi trên "Running Man", chương trình sẽ phát sóng tại Hàn Quốc vào lúc 6:10 tối nay.
2025/09/28 21:05 KST
Copyrights(C) Herald wowkorea.jp 109
