NCSoft bắt đầu tái cơ cấu sau tình trạng chơi game trì trệ = Hàn Quốc

Nhà sản xuất trò chơi NCSoft đang khuyến khích nhân viên, chủ yếu ở các bộ phận hỗ trợ và không phát triển, nghỉ hưu. Dù quy mô tái cơ cấu không được tiết lộ nhưng liên đoàn lao động công ty đã được thông báo về việc đề nghị nghỉ hưu.
Số lượng nhân viên nhận được giải thưởng được cho là khoảng mười người. Trong nội bộ, số lượng nhân viên được đề nghị nghỉ hưu được cho là ở mức ba chữ số.
Theo báo cáo kinh doanh của NCSoft, số lượng nhân viên tại công ty tính đến cuối tháng 12/2023 là
Tiếp cận 5023 người. Các vị trí nghiên cứu và phát triển liên quan đến phát triển game chiếm nhiều nhất với 3.591 người, tiếp theo là vị trí quản lý kinh doanh/kinh doanh với 1.107 người và vị trí liên quan đến CNTT/nền tảng với 325 người.
Khuyến nghị hiện tại về việc nghỉ hưu là do hiệu suất ngày càng kém. Công ty đã có kết quả hoạt động kém cỏi vào năm 2023, với doanh thu giảm 30,8% và lợi nhuận hoạt động giảm 75,4% so với năm trước.
Doanh số bán nội dung chính, loạt trò chơi nhập vai nhiều người chơi (MMORPG) ``Lineage'' đã giảm và doanh số bán MMORPG đầy tham vọng ``Throne and Liberty'' cũng giảm.
Không có bản phát hành mới nào thành công ở Hàn Quốc. Kết quả là lợi nhuận hoạt động của công ty đã giảm xuống một con số vào năm ngoái lần đầu tiên sau 24 năm.
Để khắc phục tình trạng kém hiệu quả, công ty sẽ thành lập "Ủy ban quản lý thay đổi" vào tháng 10 năm 2023.
đang bắt tay vào nỗ lực nâng cao hiệu quả quản lý. Vào cuối năm 2023, lần đầu tiên kể từ khi thành lập, công ty đã bổ nhiệm Park Byung-moo, cựu Giám đốc điều hành của VIG Partners, công ty quản lý các quỹ phát hành riêng lẻ, làm đồng đại diện.